I Самая рекомендуемая школа английского

СЧАСТЛИВЫ БЫТЬ САМОЙ РЕКОМЕНДУЕМОЙ ШКОЛОЙ ИНОСТРАННЫХ ЯЗЫКОВ В КИЕВЕ! 80% НАШИХ СТУДЕНТОВ ПРИХОДИТ ПО РЕКОМЕНДАЦИИ.

МЫ ИНОГДА ШУТИМ, ЧТО НАШУ ШКОЛУ ОТКРЫЛИ НАШИ СТУДЕНТЫ, А НЕ МЫ, ТАК КАК ЛЕТОМ 2010... ХОТЯ, ПОЖАЛУЙ, ЛУЧШЕ ВАМ ПРОЧИТАТЬ ПОЛНУЮ ИСТОРИЮ В КНИГЕ "НА ПЯТЬ ЛЕТ БЛИЖЕ К МЕЧТЕ", КОТОРУЮ МЫ НАПИСАЛИ К ЮБИЛЕЮ НАШЕЙ ШКОЛЫ.

II Доступные цены

 БОЛЕЕ ВЫСОКИЕ ЦЕНЫ ВЫ НАЙДЕТЕ БЫСТРО. 
БОЛЕЕ КАЧЕСТВЕННОГО ОБУЧЕНИЯ ПРИДЕТСЯ
ИСКАТЬ ДОЛГО. 
ВЕРОЯТНОСТЬ НАХОЖДЕНИЯ?
БЛИЗКА НУЛЮ.

МЫ ВЕРИМ, ЧТО ОБРАЗОВАНИЕ НЕ ДОЛЖНО БЫТЬ ЭЛИТАРНЫМ,
И ХОТИМ ПОМОЧЬ ПРИБЛИЗИТЬСЯ К МЕЧТЕ КАК МОЖНО БОЛЬШЕМУ КОЛИЧЕСТВУ ЛЮДЕЙ.

III Инициатива 2000

 У НАС ВЫ ОБРЕЧЕНЫ ГОВОРИТЬ. БЕЗ ИСКЛЮЧЕНИЙ!

НАША ЦЕЛЬ – ЧТОБЫ ЗА ОДНО ЗАНЯТИЕ СТУДЕНТ СКАЗАЛ БОЛЬШЕ
СЛОВ НА ИНОСТРАННОМ ЯЗЫКЕ, ЧЕМ СРЕДНЕСТАТИСТИЧЕСКИЙ
ЧЕЛОВЕК НА РОДНОМ – ЗА ЦЕЛЫЙ ДЕНЬ. ДЛЯ ЭТОГО 
– 

ИНИЦИАТИВА 2000

 

IV Система заморозок

МЫ БЫЛИ ПЕРВОЙ ШКОЛОЙ В КИЕВЕ, КОТОРАЯ ВВЕЛА ЧЕТКУЮ СИСТЕМУ ЗАМОРОЗКИ ЗАНЯТИЙ.

 ЗА ОДИН УРОВЕНЬ У ВАС ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ ЗАМОРОЗИТЬ ЗАНЯТИЯ ДВА РАЗА,
В ОБЩЕЙ СУММЕ ДО 8 УРОКОВ.
 

V Наши принципы

НАШ СЕКРЕТ? “ЧТО БЫ ВЫ НИ ДЕЛАЛИ, ТРУДИТЕСЬ ОТ ВСЕЙ ДУШИ – КАК ЕСЛИ БЫ ЭТО БЫЛО ДЛЯ ГОСПОДА,   А НЕ ДЛЯ ЛЮДЕЙ”. БИБЛИЯ, НОВЫЙ ЗАВЕТ

01234
Our tutors online application Price
Student's help Blog Translate Job Contacts

Наши преподаватели

НАША КОМАНДА:

DREAM TEACHERS' TEAM

 

Анна Интелегатор
преподаватель английского,
переводчик, соучредитель школы
Юрий Интелегатор
преподаватель английского,
учредитель школы
Святослав Грановский
преподаватель английского

 
     
 
Катерина Буцкая
преподаватель английского
 

Маргарита Адулова
преподаватель английского
 

Юлия Капустюк
преподаватель английского
     
 Станислав Цибрух
преподаватель английского

Ольга Науменко
преподаватель английского
Анастасия Ивашкина
преподаватель английского
     
Андрей Рыбальченко
преподаватель английского
Светлана Дрозд
преподаватель английского
Мария Сытник
преподаватель английского
     

Инна Данильченко
преподаватель английского
Владислава Бондарь
преподаватель английского  
Татьяна Овчар
преподаватель английского 
   

 

 

 

Паула Щербатюк
преподаватель английского и немецкого

Катерина Кирьян
преподаватель английского

Иван Ополонец
преподаватель английского
     

 

 

 

 

 

 

Владимир Дацюк
преподаватель английского
Анастасия Крамар
преподаватель английского
Богдан Орел
преподаватель английского и немецкого
     
   
  Татьяна Михайлова
преподаватель польского
 
 

 

ОТЗЫВЫ О
НАШЕЙ ШКОЛЕ И 
ПРЕПОДАВАТЕЛЯХ >>>

 

 

 

В помощь преподавателям

My jury's 30 & 3 tips

Customer Service Articles

 

Блог

 
 

Наши вакансии

 

На прошлой неделе я преподавал 58 часов. С понедельника по пятницу был лишь один день, когда я учил меньше, чем 10 часов. Моя жена две недели назад провела 51 час занятий, причем только 1 день объем работы составил меньше 9 часов. Немаловажно, фактически все наши студенты – это те, кто пришел по рекомендации других студентовПодобная ситуация, с незначительными сезонными колебаниями, длится годами. Честно, нас беспокоил подобный график. Преподавая до 10 часов в день, гарантировать качество обучения и при этом продолжать развиваться профессионально отнюдь не просто. Но затем мы поняли, что нам удалось предложить студентам то, что делает их счастливыми и помогает им видеть реальные результаты изучения английского. Теперь наша следующая цельстать одним из тех мест, где были бы счастливы преподаватели. И вот то, что мы предлагаем.

1.       Адекватное отношение к себе и к студентам.

Существуют на самом деле талантливые преподаватели, которые в силу определенных причин забывают о том, что главный человек на занятии – это студент. Наша команда – это место для преподавателей с адекватной самооценкой и со здоровым чувством собственного достоинства. Наша наивысшая похвала – это положительное мнение наших студентов и их академические достижения, что неизбежно приводит к дальнейшим рекомендациям и новым студентам. И еще. Мы достаточно смелы, чтобы спрашивать: «А что из того, что я делаю, может и должно быть улучшеноБолее того, мы делаем практические шаги, чтобы учиться у коллег и у самых мудрых учителейнаших студентов. А это необходимо. За время преподавательской деятельности я имел привилегию общаться с сотнями коллег-преподавателей и заметил удивительную картину. Фактически ВСЕ из преподавателей довольны собой в профессиональном плане. Откуда же тогда берутся недовольные студенты?

 

2.       Работа и вознаграждение.

Мы верим в прилежание и старание. Лень – это порок. Нежелание прилагать усилияплачевно. Мы верим в то, что студенты должны получать то, что превышает их ожидания, и превышает их ожидания постоянно и независимо от обстоятельств, месяц за месяцем, год за годом. Мы верим в преподавателейЛионелей Месси», способных творить чудеса, обучая студентов иностранным языкам. Нам сложно понять нежелание преподавателя попытаться подстроиться под расписание студента или выехать на корпоративное занятие. Но мы также убеждены, что хорошая работа должна соответственно оплачиваться. Именно поэтому мы предлагаем конкурентную оплату труда (наши фул-таймеры зарабатываю больше, чем 75% преподавателей), а также ежегодное увеличение зарплаты на 10% (делаем мы это 2 раза в год – по 5% каждые 6 месяцев). Также у нас существует мотивационная программа бонусов, которые мы выплачиваем преподавателям в конце каждого года. Небезынтересно, у нас работает 3 носителя языка (испанский, английский, французский), что говорит о достойной оплате труда. Одним словом, превзойдите ожидания наших студентов (наших самых строгих и объективных судей), и мы превзойдем Ваши!

 

3.       Профессиональное развитие.

Приведем всего лишь одну иллюстрацию. Рабочий язык в нашем офисе – английский. То есть, все наши коллеги общаются друг с другом на английском ровно столько, сколько находятся на работе. Почему? Да просто потому, что мы не хотим деградировать, так как чувствуем ответственность перед нашими студентами. И еще один фактор. Мы выделяем ежегодный бюджет на развитие каждого нашего фул-таймера – 1000 грн. Они могут использовать эту сумму на написание международных тестов, посещение семинаров и вклад в образовательные зарубежные поездки.

 

4.       Забота о здоровье и благополучии нашего персонала.

Мы стараемся следить за тем, чтобы наши преподаватели были здоровы. По понедельникам мы угощаем их натуральным йогуртом или фруктами, а также вовлекаем их в проекты по здоровому образу жизни (например, определить наиболее подвижного и активного человека с помощью шагомера). Те, кто болеют, ощущают нашу материальную поддержку. Те, кто не болеют, видят финансовые выгоды здорового образа жизни. Также у нас есть фонд чрезвычайной помощи, что позволяет нам хотя бы частично помогать тем из наших постоянных сотрудников, кто проходит через сложный период жизни.

 

5.       Перспективы партнерства.

Наверное, все преподаватели знакомы с горечью неадекватной компенсации вложенных усилий. Если бы мы не испытали этого сами, то, наверное, не основали бы своей школы. И мы счастливы, ведь видим плоды стараний и усилий, надежд и чаяний, и знаем, что независимо от будущих обстоятельств посеянные часы, месяцы и годы труда будут продолжать плодоносить. И еще более мы счастливы, ведь счастливы наши студенты. Бизнес – это так просто! Относиться к клиентам так, как хотел бы, чтобы относились к тебе, а также предлагать им самое лучшее, на что способен. И тем, кто проработал с нами 2 года, мы предлагаем партнерство, цель которого – счастливые и обеспеченные преподаватели, а также счастливые и хорошо обученные студенты.

 

Мы знаем, что работать с нами будет порой непросто. Но мы также знаем, что время сотрудничества с нами будет одним из самых лучших и продуктивных периодов Вашей преподавательской и предпринимательской карьеры.

 

До встречи на собеседовании!

 

В связи с постоянным ростом студентов и расширением спектра предоставляемых нами услуг, наша школа нуждается в специалистах и профессионалах в сфере преподавания.

 

Мы нуждаемся в высококвалифицированных преподавателях

французского,

немецкого,

итальянского,

испанского,

китайского,

корейского языков.

 

Требования:  

- возраст 23-35 лет;

- ВО;

- опыт работы в сфере преподавания от 2-х лет;

- творческий подход к работе;

- коммуникабельность;

- надежность, ответственность, желание работать;

- стажировка за рубежом или постоянная разговорная практика с носителями языка.

 

Высылайте  Ваше резюме на адрес Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. с пометкой «Преподаватель … языка».

 

Будем рады рассмотреть Ваши предложения.

Обучение дошкольников и детей младшего школьного возраста

АНГЛИЙСКИЙ ЯЗЫК ДЛЯ ДЕТЕЙ ДОШКОЛЬНОГО

И МЛАДШЕГО ШКОЛЬНОГО ВОЗРАСТА

 
Телеканал "Моя дитина" снял сюжет о том, с какого возраста лучше начинать изучать английский. В съемках учавствовала наша школа, так что Вы можете "заглянуть" к нам на детское занятие.

 

Преимущества занятий с детьми в "БЛИЖЕ К МЕЧТЕ":

1. ИНТЕРЕС.

Дети – это одновременно самые веселые и самые требовательные ученики. Ведь большинство детей не будет учить то, что им неинтересно. В нашей школе мы уделяем большое внимание не только изучению грамматики и лексики, но и тому, чтобы детям был интересен изучаемый материал. Для этого у наших преподавателей в арсенале есть много идей и приемов. Главное, дети спешат на наши занятия, для них они – праздник. А это залог того, что они начинают любить английскийтакой нужный и не такой уж сложный язык.

2. ПЕТЬ? ГОВОРИТЬ!

Многие считают, что занятия с детьми в основном состоят из распевания песен и просмотра видео. Правда, англоязычные песни и видео могут быть элементом нашего курса, но мы предпочитаем, чтобы Вы пели и танцевали дома (это отличный способ запоминания, но для него Вам не требуется преподаватель), а на уроке мы будем говорить, говорить и еще раз говорить, ведь так важно, чтобы ребенок или подросток сознательно строил фразы и предложения.

3. МАТЕРИАЛЫ.

Обучая детей, мы используем только литературу, разработанную в АнглииОксфорде или Кембридже), которая является всемирно признанной и используется уже немало лет, а также авторские разработки наших преподавателей.

4. ФОРМАТ.

На наших занятия мы приглашаем родителей наших детей. Таким образом, учатся не только самые младшие, но и их родители (без дополнительной платы!). Также это способствует более эффективному выполнению домашнего задания и еще лучшему закреплению пройденного материала. Плюс – еще один шанс для родителей таки овладеть основами английского!

5. РЕЗУЛЬТАТЫ.

Поскольку мы уделяем много времени говорению, Ваши дети быстро научатся воспринимать англоязычную речь и реагировать на нее. Безусловно, если мы говорим о детях, то не стоит ожидать, что Ваше чадо будет выполнять функции переводчика в следующей поездке заграницу. Однако проблема повторного выучивания алфавита из года в год исчезнет. Ваши дети будут овладевать десятками фраз и сотнями слов. Вкратце, они начнут по-настоящему пользоваться английским!

  

 

6. СТОИМОСТЬ 

занятий английским для дошкольников и детей младшего школьного возраста (1-ый - 5-ый классы)

Группа (до 6 человек)

500 гривен

(8 занятий по 45 минут)

Индивидуальное занятие

140 гривен

(50 минут)

Индивидуальное занятие
на Вашей территории

180 гривен

(50 минут)

 

Более подробную информацию о расписании занятий узнавайте по телефонам или заходите в гости: Контакты. 

 
        
 
 

НАШИ ВИДЕО

  Посмотреть все видео  

 


FUNNY GRAMMAR. Lesson 10

Word order.

FUNNY GRAMMAR. Lesson 7.
The Talent Show.

FUNNY GRAMMAR. Lesson 3.
Mistakes We Make.

FUNNY GRAMMAR. Lesson 2.
Pirate Continuous.

FUNNY GRAMMAR. Lesson 1.
Dangerous IF. Bang!

   Посмотреть все видео 

Контакты

(044)280-78-53

(066)293-97-34

г.Киев, м. Арсенальная,

ул.Ивана Мазепы 3, оф.72 

Поделиться этой страничкой:

Отправить в FacebookОтправить в Google BookmarksОтправить в TwitterОтправить в LinkedInОтправить в LivejournalОтправить в MoymirОтправить в OdnoklassnikiОтправить в Vkcom